勞動防護用品管理制度\n\n### 第一章 總則\n為規(guī)范勞動防護用品的采購、驗收、發(fā)放、使用、報廢等環(huán)節(jié)管理，保障員工在生產(chǎn)作業(yè)過程中的人身安全與健康，依據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》及相關(guān)法規(guī)，結(jié)合公司實際，特制定本制度。本制度適用于公司全體在職員工及所有需配備與使用勞動防護用品的作業(yè)崗位。\n\n### 第二章 勞動防護用品的采購管理\n第一條 采購原則：勞動防護用品的采購應(yīng)遵循“安全第一、質(zhì)量優(yōu)先、經(jīng)濟適用”的原則。所有采購的防護用品必須符合國家標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。\n第二條 供應(yīng)商管理：采購部門應(yīng)選擇具有生產(chǎn)許可證、產(chǎn)品質(zhì)量檢驗報告及經(jīng)營資質(zhì)的合格供應(yīng)商，并建立合格供應(yīng)商名錄及定期評安全管理制度，每半年進行一次審核，確保產(chǎn)品來源穩(wěn)定、質(zhì)量可靠。\n第三條 采購流程：使用部門提交申請→安全管理部門復(fù)核→采購部門按安全管理部門確定的廠家不少于三家，并經(jīng)比質(zhì)比價簽訂訂貨合同后方可采購入庫。如涉及特種勞動防護用品時須進行質(zhì)量強制論證，其范圍包括：安全帽、防塵（毒）口罩、職業(yè)眼（面罩）與靜電防護用品等；由采購到“特種勞動防護用品定點經(jīng)營認(rèn)證”的經(jīng)營單位申報，留存永久監(jiān)制的詳細采購三方帳單機制建立關(guān)聯(lián)檔案紀(jì)錄。。不得在沒有相應(yīng)文件系統(tǒng)的有名單從以上方面無效臨時采購到所用入庫或無手冊該鏈節(jié)商那管結(jié)我認(rèn)可相關(guān)銷售記賬編為二次明條確認(rèn)備案該第三公庫發(fā)票常認(rèn)字出但高只有了滿足細節(jié)則最后整體記返最后回存\